Чернигов: общественные работы пока «не прижились»
С начала года на общественные работы определены более 80 человек.
Богатых людей среди них пока нет.
Сегодня законодательством за административные правонарушения (в том числе и нарушение ПДД) определен такой вид наказания, как общественные работы. Где отрабатывают «трудовую повинность» граждане, поступки которых судом «оценены» в несколько десятков часов общественных работ? Для того, чтобы узнать побольше об этом, ставшем уже «популярным» виде наказания, мы встретились с начальником Черниговского городского отдела уголовно-исполнительной инспекции Александром Семенчуком.
Написать об исполнении наказаний за административные правонарушения мы собирались именно в этот номер газеты. Но, честно говоря, не мы пришли к Александру Анатольевичу, а он сам пришел в редакцию. Ну что ж, как говорится, «на ловца и зверь…»
Практически с порога Александр Семенчук высказал претензии к журналистам газеты. По его мнению, мы постоянно пишем о том, что убирать город некому, в уголовно-исполнительной же инспекции считают, что это не соответствует действительности. На сегодняшний день только с начала года более 80 человек решением суда были определены на общественные работы. По мнению нашего визави, это довольно большое количество людей для наведения порядка в Чернигове. Конечно, при правильном ее применении! Количество людей, направленных судами на общественные работы, с каждым днем увеличивается. Начальник отдела уголовно-исполнительной инспекции считает, что сегодня на общественные работы попадают люди, которых можно отнести к среднему классу. Богатых людей к ним еще не направляли. В то же время приходит много молодежи, отбывающей наказание за нарушение ПДД при езде на мопедах и мотороллерах.
- К нам не попадают только пенсионеры, инвалиды I, II групп, беременные и подростки до 15 лет, - рассказывает Александр Семенчук. - В то же время мы не можем отправить человека отрабатывать куда угодно, как в рабство. У нас есть решение исполкома городского совета, которым определен перечень объектов, куда мы отправляем людей для работы.
Согласно решению исполкома, общественные работы организовываются практически на всех коммунальных предприятиях - ЖЭКах, КП «Спеціалізований комбінат комунально-побутового обслуговування» и пр. Как правило, предлагается выбор рабочего места. Вот тут-то и начинаются определенные проблемы. Руководители предприятий с опаской относятся к этой «бесплатной» рабочей силе. Боятся бумажной волокиты. Кроме того, руководители ошибочно думают, что к ним направляют людей, нуждающихся в каком-то особом контроле.
- Для выполнения общественных работ человек приходит на предприятие. Там издается приказ о принятии на работу. Админнарушитель походит инструктаж по технике безопасности, ему cоcтавляется план работ и он самостоятельно их выполняет, - рассказывает Александр Семенчук. - Максимально на общественные работы отводится четыре часа в день. Но часто трудятся и по часу-два - ведь, как правило, большинство имеет еще и основное место работы.
К сожалению, «пристроить» правонарушителя на общественные работы в нашем городе пока тяжело. Единственное предприятие города, где охотно берут правонарушителей, - это «Спецкомбинат», а по-простому – кладбища. Для их уборки рабочих рук всегда не хватает. Пока не получается организовать работы в ЦПКиО, хотя это место требует ухода не меньше, чем другие городские территории.
Откупится от работ довольно сложно. Уголовно-исполнительная инспекция осуществляют периодический контроль. И если выяснится, что человек «договорился» с руководителем, «последствия» будут не только для админнарушителя, но и для руководителя работ. Кроме того, если человек относится к выполнению общественных работ «спустя рукава», время, потраченное «неэффективно», в зачет не идет. К тем, кто не хочет работать вообще, судом может быть определен другой вид наказания – административный арест. На сегодня по трем нарушителям правопорядка судом пересмотрены свои же решения - и общественные работы заменены арестом. А еще по двум материалы находятся на стадии рассмотрения.
Общественные работы – эффективное средство наказания правонарушителей и в то же время - поддержания города в чистоте. Так, может быть, пора и руководителям коммунальных предприятий пересмотреть свое отношение к применению «бесплатной» рабочей силы и перестать жаловаться на отсутствие рабочих рук?
Мария Бойко, инспектор отдела кадров КП «Спеціалізований комбінат комунально-побутового обслуговування»:
- На каждого, направленного на отработку, «открывается» табель учета рабочего времени. К 8-ми часам утра люди приходят к нам и отмечаются в табеле. Смотритель кладбища определяет, где будут проводиться работы. Каждому определяется «фронт работ» на четыре часа. После их выполнения, в 12 часов дня, все опять отмечаются в табеле. Ежедневно у нас работает 4-6 человек. Сорок человек уже отработало. Кто по 40, кто по 60 часов, в зависимости от решения суда. Закрепленная за нами территория большая - у нас 11 кладбищ, поэтому работа есть всегда.
Игорь Грищенко
Хочете отримувати головне в месенджер? Підписуйтеся на наш
Telegram.




