Мобільна версія сайту Головна сторінка » Новини » Місто і регіон » Понад дві третини працівників Чернігівщини підвищили кваліфікацію в навчальних закладах

Понад дві третини працівників Чернігівщини підвищили кваліфікацію в навчальних закладах

Важливим напрямом підвищення професійного рівня працівників є навчання персоналу на виробництві.
За даними державного статистичного спостереження з праці, у 2011р. кількість працівників, які проходили професійне навчання та підвищення кваліфікації, склала 8,2% від облікової кількості штатних працівників.

При цьому професійну підготовку та перепідготовку отримали 2,1 тис. осіб, або 0,9% облікової кількості штатних працівників. У більшості випадків – це працівники підприємств промисловості (51% від усіх навчених новим професіям).

Основною формою навчання працівників була їхня професійна перепідготовка безпосередньо на виробництві (77,7%). У навчальних закладах освіти (професійно-технічних та вищих) за договорами навчалися 22,3% працівників.

Серед тих, хто пройшов навчання з підготовки та перепідготовки, чоловіків було в 3,1 раза більше, ніж жінок.

Підвищення кваліфікації за різними формами навчання (виробничо-технічні курси, курси цільового призначення, стажування, спеціалізація, довгострокове та короткотермінове навчання) за рік пройшли 16,8 тис. осіб, або 7,3% облікової кількості штатних працівників, 10 осіб навчалися за кордоном.

Понад дві третини (68,7%) працівників підвищили кваліфікацію в навчальних закладах. Найвищим цей показник був у сільському господарстві, мисливстві та пов’язаних із ними послугах (97,1%), а також у видах діяльності, які традиційно залучають працівників високого кваліфікаційного рівня. Зокрема, у державному управлінні, закладах освіти, охорони здоров’я та соціальної допомоги питома вага зазначеної категорії навчених становила 96,8%–98,6%.

Переважна кількість працюючих, котрі підвищували кваліфікацію безпосередньо на робочому місці, – працівники промисловості (55,1% всіх навчених на виробництві).

За професійними групами більше половини (58,4%) становили професіонали та фахівці, чверть – робітники, 13,7% – керівники та 1,5% – технічні службовці.

За статтю серед працівників, які підвищували кваліфікацію у 2011р., переважали жінки (51,2%).


Головне управління статистики у Чернігівській області


Хочете отримувати головне в месенджер? Підписуйтеся на наш Telegram.

Теги: статистика, кваліфікація

Додати в: