Профпідготовка кадрів має відповідати потребам роботодавців (відео)

Роботодавці, центри зайнятості, заклади освіти – співпраця цих трьох ланок зможе вирішити проблему безробіття. Підготовка кадрів має відповідати потребам тих, хто робочі місця створює. Тенденція останніх років – роботодавець пропонує вакансії робітничих професій, у той час як ринок праці переповнений щойно випущеними з  університету менеджерами, банкірами та юристами. Проблеми обласного ринку праці обговорювали представники центрів зайнятості та роботодавці.


 
Багаторічна проблема області – працевлаштування населення. За останні десять років значно скоротилась кількість економічно активного населення та штатних працівників. Разом з тим вагома частка людей працює «у тіні». Як зберегти трудовий потенціал Чернігівщини, за круглим столом обговорювали роботодавці та представники служби зайнятості.
 
На кожне вільне робоче місце в області претендує 17 чоловік. Проте більше половини вакансій – для кваліфікованих працівників з інструментом. Тож підібрати на конкретне робоче місце кадри складно. Чимало людей за професійними якостями не відповідають потребам роботодавців — ні в плані професій, ні за якістю підготовки.
 
Роботодавця не влаштовує працівник, а працівника зарплата. У пошуку кращого заробітку населення області мігрує до інших регіонів. За даними статистики, у минулому році середня зарплата по області — трохи більше чотирьох тисяч гривень, в той час як по Україні більше п’яти, а у Києві взагалі близько дев’яти тисяч гривень. Як наслідок — чимало кваліфікованих кадрів області виїжджає працювати до столиці. А молоді люди взагалі — до Європи.
 
Аби у роботодавців була можливість підвищувати працівникам зарплату, їм потрібна можливість розвивати свій бізнес. Останнє рішення уряду про підняття мінімалки в сучасних реаліях області вони називають – «вантажем 3200».
 
Цей круглий стіл – це перша у цьому році відправна точка у побудові діалогу між роботодавцями та центрами зайнятості. Подібні діалоги згодом відбудуться у всіх районах області.

«Сівер-центр»

Хочете отримувати головне в месенджер? Підписуйтеся на наш Telegram.